MARTHA LUCÍA GÓMEZ

LA PATRIA | MANIZALES

El gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez, ya ha hecho en un mes tres cambios en su gabinete: nombró a los secretarios Jurídico, Juan Guillermo Correa García, y al de Agricultura, Carlos Alberto Ramírez Grajales; también a la jefe de Gestión del Riesgo, Carolina Restrepo Botero (ver más información en la nota inferior).

“Por el momento no tengo contemplados más cambios. Hemos venido conformando un equipo de alto desempeño, que ha tenido muy positivos resultados”, sostuvo ayer en entrevista con LA PATRIA.

De su equipo

- Dice que el nombramiento en Gestión del Riesgo es para darle un enfoque más ambiental, pero en el 2020 creó la Secretaría de Medio Ambiente, ¿quedan dos dependencias haciendo lo mismo?

Caldas, por su megabiodiversidad, puede ser de los departamentos que más sufra con el cambio climático, por eso tenemos que darle mayor enfoque al tema ambiental, que va atado a la gestión del riesgo. La Secretaría de Medio Ambiente tiene que enfocarse mucho en la compra de predios para la conservación de fuentes hídricas, fortalecer los planes ambientales como el de gestión de residuos sólidos. Gestión del Riesgo también va a tener que hablar cada vez más con Ambiente. Estas matrices no se cruzan, se complementan desde el desarrollo sostenible y la gestión integral del riesgo.

- Se dice que también cambiará a los secretarios de Infraestructura y de Cultura, ¿es así?

Un general no cambia a sus coroneles en batalla. Debemos tener un equipo cada vez más consolidado. Me siento muy satisfecho con las gestiones de Luis Alberto Giraldo y de Lindon Alberto Chavarriaga. No tengo contemplados más cambios, salvo que algún secretario quiera dar un paso al costado. En nuestro equipo hay unidad, cooperativismo, respeto, metas claras y queremos que cada secretario en su desarrollo personal y profesionales vaya dando pasos.

Para mejorar tiempos

- ¿Cómo lo hará?

Tenemos un tema de aprendizaje en sombra para que cada uno vaya adquiriendo habilidades diferentes. Nos enfocaremos mucho en un equipo de 11 profesionales, que están por debajo de los secretarios y que son vitales para que las 39 líneas estratégicas generen este año $252 mil millones en contratación.

- Indica que se sumergirá en el mundo de los técnicos, ¿quiénes serán y qué harán?

En cuanto a tiempos y procesos he descubierto que el 32% de oportunidad de mejora lo tengo en la relación entre Jurídica, Hacienda y los secretarios a la hora de concertar un contrato; contrato que tiene que pasar por el visto bueno de Planeación. Para tener cada vez más agilidad me voy a concentrar en las personas que están por debajo de los secretarios y que tienen designaciones técnicas en Planeación, Hacienda y Jurídica, y con estos 11 profesionales, unos de planta y otros por contrato, vamos a generar un equipo de alto desempeño que les permita a los secretarios tener mejores tiempos de respuesta en la alta dirección; que les dé soporte.

Del alcalde de Manizales

El gobernador de Caldas asegura que con el alcalde de Manizales, Carlos Mario Marín, ha trabajado en las metas grandes donde la Gobernación y la Alcaldía están articuladas. “Resalto su energía, su entrega, su capacidad de trabajar conforme a lo que considera estratégico. Quiero estar más articulado con él en las agendas estratégicas; por ejemplo el proyecto Aeropuerto del Café, un sistema de transporte regional, la conformación del Área Metropolitana, el Plan Agroindustrial del Kilómetro 41. Espero que cada vez más vaya consolidando su equipo y pueda tener los resultados para los que fue elegido. Lo único que queda es trabajar muy duro. Ya se fue un año y nos quedan tres que son muy decisivos”.