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Un buen líder se concentra en las fortalezas de las personas, no en sus debilidades.

El líder inspira, confía, sabe corregir, y aprovecha al máximo las cualidades de las personas y los equipos.

Liderar es influir en otros con el poder del buen ejemplo, la magia del carisma y la fuerza del amor y la confianza.

Una de las mayores cualidades de un buen líder es lograr un equilibrio en todas las áreas de la vida.

Es armonizar lo racional y lo emocional, lo interior y lo exterior, lo material y lo espiritual.

Otras dos cualidades clave en un mundo cambiante son la humildad y la flexibilidad.

Un líder no puede darse el lujo de ser arrogante y brilla por su apertura al cambio y su adaptabilidad.

Su influencia es perdurable cuando es espiritual y cuando es creativo y sabe reinventarse.