La innovación tecnológica, premiada en el Sena

Adriana Osorio
LA PATRIA|MANIZALES

Tiny Town, plataforma lúdica para la enseñanza del inglés a los niños, se llevó dos Premios Innova 2013 y es considerada la gran triunfadora de los galardones que entregó el Tecnoparque del Sena Caldas el miércoles pasado y en el que se premiaron 18 emprendimientos de la región.

Este medio educativo, desarrollado con la asesoría de la Línea de Tecnologías Virtuales de Tecnoparque Nodo Manizales, quedó como Mejor Proyecto del 2013 y Mejor Proyecto con mayor impacto en el empleo, ya que genera 12 puestos de trabajo directos.

“El 100% de lo que es ahora Tiny Town se debe al apoyo de la línea de Tecnologías Virtuales de Tecnoparque. Nos ayudaron no solo en la parte técnica y en el diseño, sino también en gestar el modelo de negocio”, comentó Cristian Jiménez, representante de Engenial, compañía que desarrolló la plataforma en la que con videojuegos los niños mejoran sus competencias en inglés.

Leonardo Martínez, director del Tecnoparque del Sena Caldas, explicó que esta es la primera versión de los premios, para los cuales se eligieron varias categorías, con lo que se apunta al fomento del emprendimiento de innovación tecnológica. "Este es el piloto de los premios, con el fin de institucionalizarlos en los 15 nodos del país".

Agregó que en el momento el Tecnoparque en Manizales asesora 145 proyectos en los que participan aprendices del Sena, universitarios egresados y empresarios que necesitan apoyos puntuales, y que a la vez vinculan a algunos aprendices a sus compañías.

Otra categoría destacada fue la de Mejor Proyecto Externo, que tuvo como ganador a Producor SAS, empresa que proyecta la producción de un café nutricional enriquecido con hongos. “Es un reconocimiento al trabajo de varios meses”, anotó Esneider Arias, ingeniero agrónomo de la Universidad de Caldas.

La inversión

Julián Muñoz, director encargado del Sena Caldas, afirmó que con el fin de mantener a la sociedad y a la industria enteradas de los cambios tecnológicos se tiene el programa Sena Innova. "Para el 2014 tendremos tecnoacademia en el Inem. La inversión en equipos es cercana a los $4 mil millones, y en el Tecnoparque son unos $8 mil millones que se invierten. Es importante la participación de la Alcaldía, que nos adecua las instalaciones del Inem, lo mismo que el aporte de la Gobernación".

Leonardo Martínez resaltó que el Tecnoparque tuvo un cambio significativo este año en la metodología de trabajo. Esto es poder entregar los conocimientos, a través de un lenguaje asimilable y entendible, a personas que pertenecen a los sectores primarios y extractivos de la economía en Caldas. Esto tiene como objetivo resignificar el concepto de investigación e innovación, que no es excluyente, sino una responsabilidad de todos los sectores". 

Los planes en innovación, según explicó el director de la institución, van más allá de ejercicios académicos, pues este tipo de investigaciones tienen impacto económico que debe ser aprovechado.

Los demás ganadores

Estos fueron los demás proyectos y personas premiados:

* Mejor Proyecto del Programa Jóvenes Rurales Emprendedores: microorganismos eficientes en la cría de cerdos

* Mejor Producto o servicio puesto en el mercado: gel de aloe vera.

*Mejor Reto: Vitalius.

*Mejor Prototipo Funcional: Kuntur, app para observadores de aves.

*Mejor Evento de Divulgación Tecnológica: Ingeniería y diseño motor de la innovación social, de Tecnoparque Manizales.

*Mejor Macroproyecto: Evaluación de los niveles de remoción de descargas residuales derivadas de los procesos industriales de empresas de Manizales.

*Mejor Grupo de Investigación: Gibi, Grupo de Investigaciones Biológicas de la Universidad Católica de Manizales.

*Mejor Proyecto con Apoyo de Sostenimiento: Cubierta Automatizada Adaptable a Sillas de Ruedas, desarrollada por un aprendiz del Centro de Automatización Industrial.

*Mejor Proyecto por Centro de Formación:
-Cookiespet, Centro para la Formación Cafetera.
-CAS-jmp3, Centro de Comercio y Servicios.
-DEA Traning, Centro de Automatización Industrial.
-Chaqueta Inteligente, Centro de Procesos Industriales.

*Instructor de Apoyo al Talento Tecnoparque: José Martín González Valderrama.

*Instructor de apoyo a proceso Tecnoparque por cada centro de Formación:

-Frank Alberto Cuesta, Centro para la Formación Cafetera.
-Danilo Cardona Carmona, Centro de Automatización Industrial.
-Fernando López Trujillo, Centro de Comercio y Servicios.
-Julián Andrey Valencia Hinestroza, Centro de Procesos Industriales.
-Jeison Acero, Centro Pecuario y Agroempresarial.