INTERACTIVO: En Manizales, baja el desempleo y también la ocupación

RICHARD AGUIRRE

LA PATRIA | MANIZALES

Manizales tiene la mejor cifra de desocupación frente a las otras dos ciudades capitales del Eje Cafetero. Según el informe del trimestre junio-agosto del Departamento Administrativo Nacional de Estadísticas (DANE), la ciudad tiene una tasa de 10,3% de desempleo, frente al 14,7% de Armenia y el 13,4% de Pereira.

El porcentaje de la capital caldense representa una población de 21 mil desocupados, frente a 23 mil del año pasado. A pesar del resultado positivo, llama la atención que los datos del DANE muestren también una disminución en el número de ocupados.

El informe reveló que en el trimestre junio-agosto del año pasado la ciudad tuvo 188 mil empleados, mientras que la cifra para ese periodo del 2014 es de 185 mil ocupados, es decir, 3 mil ocupados menos que en el 2013, con una disminución de 5 puntos porcentuales.

Disminución de contratados
Alejandra Molina, directora del programa de Economía de la Universidad Autónoma, sostuvo que esto se da porque las empresas se están desplazando hacia los puertos.

"En las ciudades sucursales disminuye la contratación, para poder contratar en la Costa". Explicó que este fenómeno es coherente con las cifras que entrega el DANE, pues entre las cinco ciudades con mejores datos de desempleo, tres son costeras.

A esto se suma que algunos ocupados pasan al subempleo, se trasladan de ciudad o se independizan.

De acuerdo con José Fernando Olarte, secretario de Planeación de Manizales, no se puede bajar la guardia, pues el reto es llevar la cifra a un dígito. En este punto Molina destaca que es un reto de la Administración Municipal, "está lejos del objetivo planteado a nivel nacional", aseguró.

El secretario de Planeación manifestó que los sectores de comercio y servicios, construcción, TIC y los centro de contacto han ayudado a disminuir las cifras de desempleo en la ciudad.

La informalidad sigue siendo un ítem que a Manizales le debe preocupar, según la directora del programa de Economía, aunque muchos de estos trabajadores no son de la ciudad, "la solución no es desalojarlos, sino educarlos y formarlos", señaló la docente.